PTC1 - Công ty Truyền Tải Điện 1

Trong hai ngày 13-14/3/2025, được sự quan tâm chỉ đạo của Ban Giám đốc, phòng Kỹ thuật Truyền tải điện (TTĐ) Hòa Bình đã phối hợp với Công ty Cổ phần Huấn luyện An toàn Việt Nam tổ chức lớp bồi huấn An toàn lao động (ATLĐ) và Vệ sinh lao động (VSLĐ) định kỳ năm 2025. Lớp học thu hút sự tham gia của 68 cán bộ, công nhân viên (CBCNV) thuộc các nhóm 1, 2, 3, 4 từ các phòng ban nghiệp vụ.

Tham dự buổi khai mạc có ông Nguyễn Khắc Dũng – Phó Giám đốc, Chủ tịch Công đoàn TTĐ Hòa Bình. Các giảng viên chính của lớp học bao gồm:

Ông Trần Văn Chiến – Chủ tịch Hội đồng Quản trị, Giám đốc Công ty Cổ phần Huấn luyện An toàn Việt Nam; ông Đào Văn Lăng – Nguyên Bác sĩ Ban Tổ chức Nhân sự EVN; ông Trần Quốc Đạt – Cán bộ phụ trách An toàn TTĐ Hòa Bình.

Nội Dung Huấn Luyện: Lớp học tập trung vào các nội dung quan trọng theo Nghị định số 44/2016/NĐ-CP ngày 15/5/2016, bao gồm: Hệ thống chính sách, pháp luật về ATLĐ, VSLĐ: Cập nhật các quy định mới nhất về an toàn và vệ sinh lao động.

Kiến thức cơ bản về ATLĐ, VSLĐ: Nhận diện các yếu tố nguy hiểm, độc hại và biện pháp phòng ngừa tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp.

Quyền và nghĩa vụ của người lao động và người sử dụng lao động: Đảm bảo tuân thủ các quy định về ATLĐ, VSLĐ và chính sách bảo hộ lao động.

Hướng dẫn thực hành: Cách sử dụng và bảo quản phương tiện bảo vệ cá nhân, kỹ năng sơ cứu như băng bó cẳng chân, di chuyển người bị nạn lên cáng.

Sau khóa học, các học viên đã tham gia bài kiểm tra đánh giá kiến thức và kỹ năng. Kết quả cho thấy, hầu hết học viên đều hoàn thành tốt, thể hiện sự tiếp thu hiệu quả các nội dung huấn luyện.

Ông Nguyễn Khắc Dũng nhấn mạnh: "Khóa huấn luyện không chỉ nâng cao kiến thức về ATLĐ, VSLĐ mà còn trang bị kỹ năng thực tế, giúp CBCNV tự bảo vệ bản thân và đồng nghiệp, góp phần đảm bảo an toàn trong quá trình làm việc."

Với những kiến thức và kỹ năng được trang bị, CBCNV TTĐ Hòa Bình sẽ tiếp tục phát huy tinh thần trách nhiệm, đảm bảo an toàn lao động, góp phần hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ sản xuất kinh doanh năm 2025./.